Grogne au Fonds de promotion culturelle, FPC en sigle, le personnel exige le départ pur et simple, et sans délai des membres du conseil d’administration ainsi que de l’organe de gestion de cet établissement.
Pour espérer sauver l’avenir du Fonds de promotion culturelle,«FPC», les agents décident de se prendre en charge, c’est ce qu’indique le document parvenu à mpifo-infos.net .
Ces agents accusent les membres du conseil d’administration ainsi que de l’organe de gestion de détournement régulier de fonds au sein de cette entreprise de l’État.
Depuis leurs nominations, il y a de cela 22 ans, le conseil d’administration et l’organe de gestion vivent en conflit et sont plongés dans une guéguerre qui préjudicie énormément les agents et cela au regard impuissant du ministère de tutelle.
Aucune politique de redressement du fonds de promotion culturelle, FPC n’est conçu par le conseil d’administration dont les membres s’intègrent à réclamer leur salaires.
Un climat de terreur s’est installé au FPC, des mutations punitives sont accordées aux agents qui osent revendiquer. La direction générale pris en otage par deux assistants de la directrice générale.
Outre ces faits, les salaires des agents sont les plus maigres du secteur Public du pays et les avantages sociaux sont inexistants au regard du statut du FPC.
La délégation syndicale est muselée, divisée et réduite au silence. Suite à toutes ces revendications, les agents du fonds de promotion culturelle, FPC décident de se prendre en charge.
Par ailleurs, cette divergence révèle les tensions internes au sein du FPC, dans un contexte où l’avenir de l’institution semble suspendu à une prise de décision forte de la part du gouvernement.